ekonomika

Činnosť organizácie je Koncepcia, formy, organizácia a analýza činností

Obsah:

Činnosť organizácie je Koncepcia, formy, organizácia a analýza činností
Činnosť organizácie je Koncepcia, formy, organizácia a analýza činností
Anonim

Organizácia je formou združenia vytvoreného na výrobu a distribúciu výrobkov, služieb a práce. Má určité práva a povinnosti. Účelom organizácie je uspokojiť sociálne potreby a dosiahnuť z toho zisk.

Image

Fungovanie právnickej osoby: vlastnosti

Činnosť organizácie je súbor operácií, ktoré vykonáva právnická osoba sama. Samotné podniky môžu spravovať svoje tovary, finančné prostriedky, finančné prostriedky zostávajúce po odpočítaní povinných platieb.

Činnosť organizácie je tiež špecifickou formou vzťahu, ktorý odráža interakciu materiálu, práce, informácií, finančných a mnohých ďalších zdrojov v procese poskytovania služieb, vykonávania práce alebo uvoľňovania produktov.

Počas činnosti podniku sa vykonáva:

  • prognózovania;
  • plánovania;
  • riadenie;
  • kontrolou;
  • účtovníctva;
  • analýza;
  • materiál, informácie a iná podpora.

Mimoriadny význam má analýza organizácie. Na základe údajov vykazovania sa určujú ukazovatele ziskovosti, výkonnosti podniku, primeranosti určitých operácií, zisťujú sa nedostatky, nerentabilné a ziskové oblasti. Všetky tieto informácie prispievajú k prijímaniu rozhodnutí o riadnom riadení, ktoré zase zaisťujú vysokú konkurencieschopnosť spoločnosti.

Image

Druhy činností

Klasifikácia sa vykonáva podľa rôznych kritérií. Činnosti právnickej osoby môžu byť v závislosti od obsahu:

  • vojenské;
  • kultúrne;
  • hospodársky;
  • vzdelávacie atď.

Hospodárska činnosť organizácie je súbor operácií súvisiacich s výrobou výrobkov, poskytovaním služieb pri predaji alebo dodaní tovaru, materiálnou podporou a udržiavaním normálneho fungovania infraštruktúrnych zariadení. K tomuto typu možno pripísať akúkoľvek pomocnú, súvisiacu prácu súvisiacu s tvorbou nových technológií alebo vzoriek výrobkov, analýzou efektívnosti podniku, predchádzajúcou modernizáciou zariadení, investíciami, prieskumom trhu atď.

Ekonomická činnosť je zase rozdelená na obchodnú, priemyselnú, servisnú, finančnú, riadiacu atď.

nuansy

Akákoľvek činnosť je vykonávaná konkrétnym subjektom - bankou, podnikom, združením, podnikateľom, spoločnosťou atď. Preto je každý taký subjekt vytvorený na vykonávanie špecifického typu činnosti. Nazýva sa to hlavný. Zároveň každý subjekt takýmto spôsobom vykonáva súvisiace činnosti.

Napríklad pre výrobný podnik je hlavnou úlohou výroba výrobkov. Na jeho implementáciu sa vykonávajú ďalšie akcie: návrh, konštrukcia, materiálna podpora, školenie, financovanie, údržba a oprava výrobných prostriedkov, marketingový výskum atď.

Image

Efektívnosť práce

Efektívna je taká činnosť, ktorá zabezpečuje dosiahnutie plánovaných cieľov. Výsledok organizácie sa môže vyjadriť v:

  • objemy predaja;
  • zisk;
  • úroveň spokojnosti zamestnancov atď.

Všetky tieto ukazovatele priamo závisia od efektívnosti riadenia organizácie.

Funkcie organizácie práce

Každý podnik pôsobí v súlade s určitými pravidlami, zásadami, zákonmi. Formy organizačných činností sú zakotvené v zákone. Každá spoločnosť si vyberie najvhodnejšiu možnosť pre seba, v závislosti od smeru práce, cieľov a zámerov. V každom prípade však pracovný postup podlieha určitým požiadavkám. Napríklad organizácia aktivít detí vo všeobecnej vzdelávacej inštitúcii sa vykonáva v súlade s federálnym štátnym vzdelávacím štandardom. Stavebné podniky sa riadia SNiP.

Riadenie - organizačná činnosť - sa vykonáva prostredníctvom vykonávania niekoľkých rôznych, ale súvisiacich funkcií. Ide najmä o plánovanie, predpovedanie, riadenie, organizačný návrh, účtovníctvo, kontrolu, analýzu, informačnú podporu atď. Úlohy v oblasti riadenia je možné zoskupovať v závislosti od času ich vykonávania vo vzťahu k obdobiu hlavného podnikania (pred, počas alebo po).

Podstatou organizačnej práce je regulácia a koordinácia štrukturálnych komponentov, ich stav a interakcia. Na základe toho sa vyvíjajú činnosti organizácie.

Image

Právne formy práce

Počas pomerne dlhého časového obdobia sa činnosti rôznych subjektov vykonávali v rámci rôznych organizačných foriem. V súčasnosti sa ich zoznam výrazne znížil. Organizačné a právne formy činnosti subjektov stanovené v právnych predpisoch sa určujú so zreteľom na súčasnú situáciu na medzinárodnom a domácom trhu a úroveň sociálno-ekonomického rozvoja štátu. Navyše ich výber nie je určený národnou, odvetvovou alebo územnou orientáciou práce konkrétnej organizácie.

V Rusku existuje všeobecný federálny klasifikátor foriem činnosti - OKOPF. V súlade s tým sú podnikateľské subjekty právnické osoby a organizácie, ako aj jednotliví podnikatelia.

Právne formy subjektov registrovaných ako právnické osoby sú tieto:

  1. Úplné partnerstvá, partnerstvá založené na viere.
  2. LLC.
  3. AO (neverejné a verejné).
  4. Jednotné podniky založené na základe hospodárskeho riadenia alebo prevádzkového riadenia.
  5. Produkčné družstvá, hospodárske partnerstvá, farmárske (roľnícke) farmy.

    Image

Právnické osoby registrované ako neziskové organizácie môžu mať ktorúkoľvek z týchto právnych foriem:

  1. Spotrebiteľské družstvo.
  2. Verejná organizácia, hnutie, orgán verejnej iniciatívy, politická strana.
  3. Foundation.
  4. Inštitúcie.
  5. Štátna spoločnosť.
  6. Neziskové partnerstvo.
  7. Autonómna nezisková organizácia.
  8. Spoločenstvo pôvodných obyvateľov.
  9. Kozácká spoločnosť.
  10. Asociácia (únia).
  11. HOA.
  12. Záhradnícke, záhradnícke a neziskové partnerstvo.

Štruktúra tejto skupiny okrem toho zahŕňa verejné územné samosprávy.

Image